【生産性アップを実現】業務改善スタッフのご紹介

※6月28日公開の法人ブログになります。
ご紹介しているスタッフはすでに就業が決まってしまっている場合もあります。
その場合は、同じようなご経験・職種をお持ちの方をお探しすることは可能です。
 
 
今回は【生産性アップを実現】業務改善スタッフのご紹介です。

企業が成長をしていく中で
・売上拡大のための業務の効率化
・残業削減をして成果を出すための、生産性の向上
・ミス漏れを減らす、業務フローの見直し
など、社内の課題を解決するための取組は、より一層必要になってきます。

そのような時に、活躍できる経験・知識を備えた
人材5名を揃えております。

ご興味をお持ちいただけたご担当者様、
【お問い合わせはこちら】よりぜひお気軽にご連絡ください。

No.1:経理システムの導入・業務フロー改定の担当者

<おすすめ> 生産性の向上と適切な業務管理を実現
<年齢> 30代後半/女性
<経験概要> 物流会社の経理担当として、10年間従事。
その経理経験を活かし、会計フローの見直しを担当。
Excelでの固定資産管理を改善するため、会計システムを導入し
生産性の向上と適切な業務管理を実現。
システム利用のためのマニュアル作成も行う。
また、通信会社では、子会社3社の統合に伴い
バラバラになっていた3社の経理業務を整理・統合し、業務効率を高めた。

システム導入/マニュアル作成/フローの見直し
年次・月次決算/買掛・売掛金の処理/法定調書の作成
固定資産管理/入金確認

<勤務条件> 週5日、10:00~17:00(平日のみ)
<予算> 月額38万円(派遣時給3,200円)

<登録者No:1>にご興味がある方はお問い合わせください。

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No.2:社員のキャリア開発や研修講師ができる人材

<おすすめ> 課題のヒアリング能力、課題解決のための企画立案力が強み
<年齢> 40代前半/女性
<経験概要> 人材会社で、人事コンサルタントとして5年間従事。
専門分野は社員のキャリア開発で、顧客ニーズのヒアリングから
課題特定、プログラムの開発・実施を担当。
また、大手IT会社の組織人材開発部で業務改善
中途社員の研修講師を担当。
コミュニケーション能力が高く、誰とでも協調性を持って
仕事を進めていける人材。

要件定義/企画立案/提案書作成/業務フローの設計・改善
マニュアル作成/講師・教師/現状調査・分析/顧客ヒアリング

<勤務条件> 週4日、10:00~16:00(平日のみ)
<予算> 月額24万円(派遣時給3,000円)

<登録者No:2>にご興味がある方はお問い合わせください。

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No.3:人事制度の構築、就業規則改訂、評価制度の設計などを担当

<おすすめ> 会社全体の制度設計やフローの整備が出来る人材
<年齢> 40代半ば/女性
<経験概要> 人材派遣会社の経営戦略本部で、新規事業のプロジェクト等に従事。
その後、人事総務部の管理職として
各人事制度の構築、就業規則の整備
労務・評価・考課・採用などの企画・設計を担当。
会社の制度やフローを整える責任者として活躍。
また、コンプライアンス対応や監査業務も行う。

業務フローの設計・改善/システム導入
評価制度立案/人事考課/就業規則改訂
要件定義/企画立案/提案書作成

<勤務条件> 週5日、09:00~18:00(平日のみ)
<予算> 月額51万円(派遣時給3,200円)

<登録者No:3>にご興味がある方はお問い合わせください。

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No.4:システム導入から社内インフラの設計を担当

<おすすめ> 企画立案力や、SE経験を活かしたシステム周りの知識・経験が強み
<年齢> 40代前半/女性
<経験概要> 生命保険会社で、WEBのマーケティング企画に6年間従事。
商品リリースによる広告戦略の企画・立案・実施を担当。
また、ERPソフトウェア(企業資源計画を効率的に管理するソフトウェア)
の導入や現場からの要望ヒアリングを行う。
コンサルティングファームと協業業務や
プログラミング、権限設計、社内インフラの設計も担当。

広告戦略の企画・立案/システムの導入/要件定義
プロジェクト・進行管理/プログラマ/テスト・評価/運用管理・保守
システム構築プロジェクトのサポート/システムに関する障害対応

<勤務条件> 週1〜4日、09:00~16:00(平日のみ)
<予算> 月額20万円(派遣時給3,200円)

<登録者No:4>にご興味がある方はお問い合わせください。

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No.5:生産性向上につながる社内システム改修・運用の担当者

<おすすめ> 業者との折衝や社内の情報取集などの交渉・ヒアリングも得意
<年齢> 40代後半/女性
<経験概要> 社内システムの運用管理を行うSEとして従事。
業務効率化の為の社内インフラの整備、情報収集
業者との折衝を担当。システムの改修やツール作成にも携わる。
システム改修後の保守・運用も担当し
社外の関係者とのやりとりもスムーズで、マルチに活躍。

業務フローの設計・改善/社内システムの改修/業者折衝
社内ヘルプデスク/システムの運用・保守/ライセンス管理
マニュアル作成

<勤務条件> 週3日、10:00~17:00(平日のみ)
<予算> 月額23万円(派遣時給3,200円)

<登録者No:5>にご興味がある方はお問い合わせください。

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※ご紹介をしていますスタッフは現在就職活動中の為
タイミングによってはご紹介できない場合がございます。
その際は、別の人材をご提案できるように対応を致します。
 
 
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